02自律的な
キャリア形成を
サポートする仕組み

To foster proactive career development

JICAは「信頼で世界をつなぐ」というビジョンを掲げているが、
それを実現していくべき人材が体現していくべき姿勢、行動指針として、
「共創・革新・使命感・現場・大局観」という５つの“アクション”も示されている。
JICAには、これらアクションを職員一人ひとりが自らのものとしていけるよう、
重層的な職能開発のための制度・仕組みが用意されているが、
ここでは、こうした自律的なキャリア形成を促す制度・仕組みを活用した職員が、
どのようなものを獲得してきたのかを振り返ってもらおうと思う。