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- 企画課 専門嘱託/リサーチ・コーディネーター(パートナーシップ/広報)
募集人員
1名
職種
リサーチ・コーディネーター
業務内容
JICA緒方研究所は、政策志向の学術研究を行い、研究成果をJICA事業にフィードバックするとともに、対外発信を通じて途上国における開発協力の効果・効率の向上及び国際開発潮流に積極的に貢献することを目指している。今回募集する企画課専門嘱託(リサーチ・コーディネーター)は、他の研究者や実務者と協働しながら、JICA緒方研究所が実施する研究活動やその成果発信、人間の安全保障やSDGsを始めとする開発アジェンダの発信に貢献することが求められている。
【参考情報】
JICA緒方研究所ホームページ
JICA緒方研究所について
今回募集する専門嘱託(リサーチ・コーディネーター)は、緒方貞子平和開発研究所(緒方研究所)企画課において他の研究者や実務者と協働しながら、JICA緒方研究所が実施する研究活動やその成果発信、人間の安全保障やSDGsを始めとする開発アジェンダに係る発信に貢献することが求められている。具体的な業務内容は以下のとおり。
(1)国際機関、その他の開発協力機関、研究機関・シンクタンク等、国内外の様々な関係機関とのパートナーシップ促進に係る業務。具体的には、開発協力潮流や様々な開発アジェンダ・開発アプローチを巡る国際場裡の議論に係る情報収集、国内外の関係機関との連携方針の検討や連携活動(共同研究、セミナー、意見交換等)の企画・実施、それら業務に関わる研究所内外の関係者との調整等。
(2)研究成果や開発アジェンダの発信・広報に係る業務。具体的には、ウェブサイトやSNS、動画等による広報計画の策定、広報活動の企画・実施、コンテンツ品質管理、新規施策の検討、メディア対応、それら業務に関わる研究所内外の関係者との調整等。
(3)新規及び既存の研究プロジェクトや研究会(主に、開発協力戦略領域が所掌する案件の一部)、緒方研究所フラッグシップレポート「人間の安全保障レポート」企画・制作の進捗・運営管理及び必要な手続、研究関係者との連絡調整、研究活動に必要な情報収集・整理、研究成果書籍等の編集・出版に係る調整・契約管理等の業務。
(4)セミナー、国際会議の企画・運営、ウェブサイトや動画等による研究成果発信に関する業務。
(5)その他、開発アジェンダや知見の発信、研究・事業連携、研究成果の出版等、研究所全体の運営に関連する各種業務。
なお、実際に従事する業務内容については、応募者の経験、適性等も踏まえ、個別に相談の上、決定することとする。
JICA緒方研究所の研究活動や発信については、以下URLを参照。
【参考情報】
JICA緒方研究所ホームページ
JICA緒方研究所について
JICA緒方研究所 研究領域
JICA緒方研究所 ニュース&コラム、イベント
JICA緒方研究所 出版物
JICA緒方研究所 Facebook(和)
JICA緒方研究所 Facebook(英)
JICA緒方研究所 動画(YouTube)
勤務形態
常勤(任期あり)
業務期間:2026年3月1日から2027年2月28日
上記の業務期間は初回の契約期間です(期間の定めあり)。契約は、独立行政法人国際協力機構有期雇用者就業規則第34条に基づき更新されることがあります。1年毎に更新を行い、最長で採用日から3年(更新回数2回)を上限とします。
勤務地
独立行政法人国際協力機構 緒方貞子平和開発研究所(東京都)
〒162-8433 東京都新宿区市谷本村町10-5
応募資格
以下の条件を満たすこと。
(1)学士以上の学位を有すること
(2)社会人経験を3年以上有すること。実務経験7-10年相当が目安。
(3)関連分野・開発協力等にかかる業務経験(特に途上国の現場における研究・実務経験)があることが望ましい。
(4)日常的に英語での業務を遂行することがあるため、英語でのコミュニケーション、業務を遂行する能力があること。TOEIC730点、英検2級相当の英語力は必須。TOEIC800点、TOEFL(iBT)89点相当以上が望ましい。
(5)日本語が第一言語であるか、同等以上の日本語力を有すること。
(6)パソコンでの業務が支障なく行えること(ワード、エクセル、パワーポイント、メール等)
(7)国籍不問。ただし、外国籍の場合、日本国内で就労できる在留資格を有すること。
待遇
1.給与:格付3号(経験年数目安7-10年) 月額基本給345,520円
2.諸手当:超過勤務手当、賞与(6月及び12月)、通勤手当、特別都市手当(支給対象地域に勤務する者に限る)を支給。扶養手当、住居手当及び退職手当は支給なし。
3.昇給:なし
4.休暇制度:年次有給休暇、特別有給休暇あり
5.勤務制度:時差出勤、在宅勤務制度あり
6.登用制度:一定の条件を満たす方を正職員へ登用する制度あり
(参考:https://www.jica.go.jp/recruit/permanent/index.html
)
7.その他:機構スタッフの互助組織である「厚生会」(月額基本給実額の0.4%相当を会費として徴収)に一律加入いただき、各種給付制度や割引制度の利用が可能です。
その他、就業規則等内部規程に基づきます。
・独立行政法人国際協力機構有期雇用者就業規則
・有期雇用者手当支給細則
募集期間
2025年12月11日(木)正午まで
着任時期
2026年3月1日
上記の時期に業務開始が難しい場合は、応募書類送付時のEメールにその旨記載すること。
具体的な着任時期については応相談。
応募書類
以下をご確認の上、PARTNERサイトからご応募ください。
「専門嘱託」の24番
https://partner.jica.go.jp/Recruit/Detail/46883
※提出期限:2025年12月11日(木)正午必着
※応募書類は返却いたしません。
※応募時に提供いただいた個人情報は、リサーチ・コーディネーターの選考・契約に関わる手続にのみ使用いたします。
※Eメールでの応募後、2営業日以内に当方からの受信確認メールが届かない場合は応募メールが未着の可能性がありますので、その場合は必ずご連絡ください。
選考内容
・書類選考結果は個別にEメールにて連絡します。本ポストは海外出張も想定されるため、書類選考合格者には健康質問票を提出いただきます。
・2次選考(面接)は1月上旬実施予定です。詳細は面接対象者におってご連絡します。
※審査内容に関する問合せには応じられません。
※審査内容以外のご質問は、Eメールにて下記の連絡先までお送りください。電話による対応はいたしかねます。
連絡先
JICA緒方貞子平和開発研究所 総務課 採用担当
〒162-8433 東京都新宿区市谷本村町10-5
Eメール: drisaiyou@jica.go.jp
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